<aside> 👾 Это материал о том, как примерно оценить свой уровень английского языка без сдачи IELTS и TOEFL. Материал собрала и подготовила команда **проекта AgileFluent.**

</aside>

Все уровни можно условно разделить на 3 большие общие группы:

Те, кто ищут работу в международной команде, чаще всего Independent users. Внутри этой группы важно найти в своих знаниях сильные стороны и подобрать правильное слово для резюме. Будущему работодателю неважно, знаешь ли ты, как будет «эдельвейс» по-английски, главное, чтобы ты справлялся с рабочими задачами.

Так что, если вы…

  1. Общаешься на работе, проводишь встречи с клиентами и командой, пишешь в чате на английском? Пусть есть акцент и иногда пропускаешь артикль-другой, в целом справляешься. То можно обозначать свой уровень в резюме как ‘English: professional working proficiency’. Еще можно указать уровень как B2 или B2+
  2. Понимаешь основное в переписке по работе и на встречах, но самому может быть сложно их проводить? В CV можно указать: Languages: limited working English. Или указать уровень английского как B1.
  3. Часто сложно понять, писать B1 или B2, а онлайн тесты иногда однобоко проверяют только словарный запас или грамматику? Если понимаешь суть текстов и речи без нюансов, можешь говорить (не всегда быстро) и с некоторыми грамматическими ошибками, это скорее B1.
  4. Если понимаешь детали, шире словарный запас (знаешь синонимы к словам, которые часто используешь) и избегаешь грубых ошибок, это скорее B2.

Точно не стоит занижать свой уровень, писать фразы «читаю со словарём». Если нет уверенности в своём английском, можно начать с международных команд, где у большинства коллег не будет уровня носителей.

Если тебе нужна помощь с прокачкой английского для интервью и работы и/или с поисками работы за рубежом, приходи на бесплатную консультацию с менеджером:

<aside> 👾 AgileFluent — сервис, который помогает искать работу IT и Digital специалистам на глобальном рынке! В команде проекта — международные рекрутеры и лингвисты со всего мира от Аргентины до Бали.

Мы сопровождаем до оффера, апгрейдим резюме для международного рынка, прокачиваем профиль LinkedIn, пишем Cover Letter, а также ищем и откликаемся за тебя на вакансии, готовим к интервью и тренируем бизнес-английского для работы.

На нашем счету уже — 350+ офферов в 22 странах и офферы в такие компании как Amazon, Cisco, UniCredit, Revolut, FLO, Ferrero, N26, ALDI, Semrush, Wheely…

Узнать о нас подробнее

</aside>